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情趣蛋 日本 怎麼使用中國時報【譚宇哲╱新北報苗栗情趣蛋糕導】
今天是俗稱「小過年」的元宵節，新北市各地於陸續開始舉辦元宵活動，延續新春喜氣。昨晚率先於蘆洲、林口登場的元宵晚會，吸引大批民眾提燈參與，現場熱鬧滾滾；今日重頭戲則是平溪天燈、神明淨港等活動，各地也有猜燈謎、吃湯圓、寺廟祈福，為農曆年畫上圓滿句點。
新北市首檔大型元宵慶典活動，10日晚間在林口竹林山觀音寺、蘆洲正義公園同步展開，市長朱立倫也到場參與。
竹林山觀音寺 布袋戲
竹林山觀音寺強打金光閃閃、瑞氣千條的「霹靂風」，邀請國寶級布袋戲大師黃俊雄，重現經典儒俠史艷文的「大森林戰役」，廟方更準備2800個小提燈大放送，大批民眾頂著寒風到場參加。
蘆洲正義公園 猜燈謎
蘆洲正義公園主打應景的元宵猜燈謎，邀請在地知名表演團體，獻上薩克斯風、肚皮舞、合唱等節目，現場也免費提供3000份湯圓及3000份小提燈，以及42吋液晶電視、平板電腦、腳踏車等豐富摸彩獎品，讓民眾呷甜甜拿好康。
今天元宵節，新北市各地有豐富活動，上午先是野柳神明淨港文化祭，由百名勇士扛神轎跳水祈福；下午則有板橋慈惠宮的「手作提燈耀枋橋」活動，提供上千個DIY手作燈籠，傍晚過後，新店太平宮、板橋接雲寺、新莊廟街等地的元宵活動也將同步登場。
新莊碧江公園 轟炮台
其中，有近百年歷史「轟炮台」活動，今晚將在新莊碧江公園登場，民眾瞄準高達10米的鐵桶炮台丟擲炮仔，藉由引燃鞭炮趕走厄運，緊張刺激程度不輸鹽水蜂炮，丟進者則可招來福氣，最大獎有純金金牌。
元宵節重頭戲莫過於平溪天燈節，今晚6時於平溪十分廣場實施千人放天燈活動，現場將有1200盞天燈，分成8波施放，點亮平溪夜空，一路持續到晚間8時30分。
撰文／今周刊林名哲
人才價格不能用「原料經濟」?量
近日， 立法院內針對「一例一休」「刪除國定假日」等勞動基準法修正案吵得不可開交；而社會上對於該放幾天假、怎麼放的議題，同樣爭論不休。事實上每一次修改勞基法，只要牽涉到工作時間變動，絕對會挑動勞資雙方的敏感神經。對於勞工來說，沒有功勞也有苦勞，有工作的時間都應該獲得報酬；但雇主卻認為有產值才會心甘情願掏錢。勞資雙方對於「工時」的觀點差異，成為後續所有爭議的開端。
工作時間不等於勞動成果
以下情境或許在你我的工作場所都曾發生：勞工向主管反映時常加班卻得不到適當的補償，雇主反而指責勞工缺乏效率，還想跟公司拿加班費； 等到勞動檢查時，雇主發現他認為沒產值的時間，居然得付加班費，氣到直跳腳。
追根究柢，問題出在法律定義的「工作時間」跟資方認知不同。資方花錢雇用勞工，目的是完成工作、獲得具體勞動成果。但法律定義的工作時間，是「勞工處於雇主指揮監督狀態下的時間」，而不是「勞動成果的對價」。舉例來說，餐廳員工在上班期間固然要聽命行事，但萬一客人不上門，員工可能實際上沒事做；此時雇主當然還是要給付這段期間的工資，而不能主張因為餐廳沒賺錢，所以不付薪水。
也就是說， 勞動力是按時計費的商品，雇主花錢買到的，是在這段時間支配勞工的權限。至於怎麼支配使用才能發揮最大效益，那是管理學的問題，不是勞動法的規範目的。了解工作時間的法律定義後，許多爭議問題就迎刃而解。以國道客運司機為例，客運公司認為司機手握方向盤、輪子開始滾動那一刻才算工作時間。可是開車前檢查五油三水、清潔車廂、熱車等等準備時間，同樣是雇主指示必要的工作項目，當然要算工作時間並計薪。
本文摘自今周刊特刊<勞動檢查一本通>??，更多精彩內容請上《今周刊》網站
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